Credo fermamente che il mio ruolo di facilitatrice e coach sia quello di aiutare le persone a liberare il proprio potenziale e a crescere, per diventare la migliore versione di se stesse.
In qualità di Leadership coach, aiuto le persone a colmare il divario tra le proprie intenzioni e le proprie azioni, diventando così leader più autentici. In Wyde, creo un ambiente sicuro che incoraggia l’apprendimento attraverso il divertimento. Ponendo le domande giuste e praticando un ascolto profondo, aiuto le persone a focalizzarsi e a riflettere sui propri comportamenti nel contesto lavorativo.
Il mio modo personale di prendermi cura degli altri
Mi piace dedicare tempo alle persone anche individualmente. Dimostro un interesse autentico e so ascoltare con attenzione: è il mio modo per far capire che ho davvero a cuore la loro crescita.
